湖北纺织检验系统开展青年干部学习交流活动，化纤检验“年轻人”

荆楚网（湖北日报）（记者段涵、顾凌英、何亮通讯员）为全面提高年轻干部专业技能和素质，激发他们参与湖北省“中国崛起”战略立足点建设的积极性和意愿，11月27日至28日举行了以“收藏纺织品”为主题的全省纺织检验系统年轻干部学习团交流活动。 “‘年轻’智慧创新支点新贡献探访活动”在黄石举行。 实地考察开阔视野，融合文化与科技 活动第一站，年轻高管们走进了刘小红刺绣博物馆。大家仔细观察着每一件刺绣作品，惊叹于非物质文化遗产的精湛技艺，感受着每一针的用心和严谨。 “通过这次参观，我认识到纺织品检验不仅仅是技术控制“不仅是纺织品品质的保证，也是保护和传承文明血脉的使命。”一位年轻的高管感慨万千。 随后，年轻高管参观了华新1907文物古迹，在百年工业废墟中感受黄石工业文明的心跳。我公司经过100年的产业坚持，深刻体会到“质量是根本”的深刻内涵，进一步强化了通过纺织检验服务实体经济、推动产业质量提升的责任。 当天下午，年轻高管们参观了湖北省纺织检验局黄石分局，参观了业务室、党工站、科研实验室等。通过观摩和现场互动，年轻高管们深入了解了基层纺织检验作业的流程规范和创新实践，增强了对基层纺织检验作业的流程规范和创新实践，增强了对基层纺织检验业务的认识。纺织品检验职能的身份和使命，并为其下游业务注入了新的理念。 辩论交流汇聚智慧，赋予年轻人话语权，鼓励责任。 在研讨交流环节，15名全省系统年轻干部代表将“智慧创新轴·纺检‘青春’新成果”活动主题与工作实践紧密结合，紧密围绕湖北省加快打造中部地区崛起重要战略立足点的目标。他们谈到了多方面的经验和建议，包括检验技术的创新、纤维的选择、服务的更新和质量的监督。 省纺织检验局易子奇先生深耕贸易验收工作，累计与1100家企业合作，成为后备军。余氏家族积极推动“湖北随身纺织品检验所”小程序优化智能服务。黄石市分局詹洪以高效服务强业，业务部门去年为204家企业减少检验检测费用228.48万元。检验能力显着提高。仙桃分局李伯良先生聚焦无纺布行业需求，与检验中心青年骨干共同制定了四项团体标准，有效填补了相关产品技术标准的空白……青年干部代表的讲话充满了一线实践的新事例和立足全局的深度思考，充分展现了纺织检验青年的专业精神和责任精神。 据了解，本次研讨会将设有专门的视频分会场，全国各纺织检验部门、纺织检验机构及相关部门的高管及员工全省同步在线观看，营造线上线下合作、全系统共同推广的良好氛围。 细致组织、有力支撑、集中力量促发展。 省纺织检验局黄石分局党委书记张旭分享经验，鼓励年轻干部继续学习。怀着一颗坚强的心，我们将始终保持责任感，坚守初心，努力成为终身学习的践行者、责任工作者、诚信守护者。 “这次交流活动是省纺织检验系统提升画作质量的一次重要实践。”省纺织检验办公室党委委员、副主任、三级调研员宋功山在闭幕词中也重点强调了年轻干部的带头作用，并提出了三点期望。冷杉一是继续搭建学习交流平台，鼓励经验交流。二是进一步激发年轻高管创新热情，增强发展合力。三要明确努力方向，担当责任，助力立足。 通过这次交流，部系统年轻干部纺织检查组进一步统一了思想，形成了共识，激发了干劲。他们纷纷表示，将以此次调研为新起点，继续努力，努力拼搏，继续为湖北纺织检验产业创新发展注入年轻活力，构筑中部崛起的战略立足点。